全国高校教师教学创新大赛由教育部高等教育司指导、中国高等教育学会自2020年起举办。根据中国高等教育学会《关于举办第二届全国高校教师教学创新大赛的通知》(附件1)及北京市教育委员会《关于举办第二届北京高校教师教学创新大赛的通知》(附件2),落实学校《新时代高质量人才培养实施方案》,提升教师教育教学能力,深化教育教学改革,引导教师潜心教书育人,学校将组织校内选拔赛,并择优推荐人选参加第二届北京高校教师教学创新大赛,具体通知如下。
一、大赛主题
推动教学创新 培养一流人才
二、大赛目标
紧扣建设高质量教育体系主题,深入推动高等教育教学改革,有效助力“四新”建设;充分发挥大赛示范引领作用,全面推进思政课程与课程思政同向同行,精心打造高校教师教学创新标杆展示与交流平台。
三、参赛对象
我校在职或正式聘用教师,主讲教师近5年对所参赛的本科课程讲授2轮及以上。鼓励以团队形式报名,团队成员包括1名主讲教师和不超过3名团队教师。
四、组织实施
全国高校教师教学创新大赛分为校赛、市赛、国赛三个阶段。本赛事为学校向北京高校教师教学创新大赛遴选推荐教师团队(教师个人)的校内选拔赛,我校的推荐名额为5个。
校内选拔赛分为赛前培训、各学院推荐、网络评审、现场评审、重点指导五个阶段。按照主讲教师专业技术职务分为正高组、副高组、中级及以下组三个赛道报名与评审。
(一)赛前培训
学校组织举办“参赛指导”培训,邀请往届国赛、市赛获奖教师或教育专家,指导备赛方法,分享参赛经验,交流心得体会。鼓励学院组织相关培训交流活动。
(二)各学院推荐
各学院组织择优推荐不超过3个教师团队(教师个人)参加选拔赛,不限制报名组别。鼓励学院开展院内比赛。
建议各学院在推荐时,深入学习领会大赛精神,关注“教学创新”的内涵与要求,结合一流本科课程、课程思政建设情况,优先推荐具备基层教学组织形态实施课程教学的团队,课程具备以现代信息技术改革教学方式特征且有成效,并进一步结合青年教师讲课比赛等获奖情况,积极动员高水平教授和有潜力的青年教师参赛。
(三)网络评审
各学院统一将推荐参赛教师团队(教师个人)的申报书、教学创新成果报告、课堂教学实录及相关材料等参赛材料上传指定平台,由专家进行网络评审。网络评审分数计入最终总成绩。网络评审成绩满分为60分,其中课堂教学实录及相关材料满分为30分,教学创新成果报告满分为30分。由评审专家根据评审情况,综合确定进入现场评审名单。
(四)现场评审
参赛主讲教师要结合教学大纲与教学实践,进行不超过15分钟的教学设计创新汇报(PPT汇报),全面说明整门课程的设计思路,突出教学改革与创新,呈现智慧教育深度融合,展示相关过程性支撑资料。专家依据选手的汇报,进行不超过5分钟的提问交流。现场评审成绩满分为40分。
(五)确定市赛推荐人选
依据网络评审(60分)与现场评审(40分)成绩的总得分,结合市赛推荐指标及组别等要求,由学校和评审专家组综合研判,确定推荐市赛的教师团队(教师个人)名单。
(六)学校、学院联合重点指导
校内选拔赛后,由学校与相应学院联合组成专家团队,对于拟推荐市赛的教师团队(教师个人)进行专门指导,多轮打磨,力争在市赛、国赛中取得好成绩。
五、材料要求
教师团队(教师个人)报名需提交的材料包括:
1.申报书,提交电子版和纸质版。样式详见附件3-1。
2.教学创新成果报告,提交电子版。应基于参赛课程的教学实践经验与反思,体现教学创新成效。聚焦教学实践的真实“问题”,通过课程内容的重构、教学方法的创新、教学环境的创设、教学评价的改革等,采用教学实验研究的范式解决教学问题,明确教学成果及其推广价值。报告包括摘要、正文,字数4000字左右为宜,要求详见附件3-2。
3.课堂教学实录及相关材料,提交电子版。视频为参赛课程中两个1学时的教学实录,每学时约45分钟。与课程教学实录视频配套相关材料包括:课堂教学实录视频信息表(详见附件3-3)、参赛课程的教学大纲(模板详见附件3-4)、课堂教学实录视频对应内容的教案和课件。
为提高效率、节约成本,减轻参赛教师负担,校内选拔赛阶段提交的课堂教学实录视频可以是教室自动录制、手机录制等录课视频,不对视频本身技术质量做更高要求,但需要呈现课堂教学情况。
4.参赛名单汇总表,提交电子版。详见附件4。
六、奖项设置
对于在市赛和国赛获得奖项的教师团队(教师个人),参照同级别同奖项等级的教学成果奖予以激励。
七、时间安排
1.校院赛前培训:计划2021年12月6日-12月16日,学校举办“参赛指导”专题培训。鼓励学院同期组织培训交流活动。
2.学院遴选推荐:请申报教师团队(教师个人)最迟于12月9日,将申报材料电子版(内容应包括申报书/教学创新成果报告/课堂教学实录视频/课堂教学实录视频信息表/参赛课程的教学大纲/课堂教学实录视频对应内容的教案和课件)及推荐汇总表(附件4)发至邮箱yrhou@buaa.edu.cn。学院将根据情况组织院内遴选。
2021年12月17日前,以学院为单位提交推荐材料。电子版材料上传至威尼斯云盘。汇总表和申报书的纸质版(签字盖章、一式一份)提交教务处。
3.学校评审推荐:2021年12月20日-2022年1月7日。
4.重点指导打磨:2022年1月10日-3月14日,针对推荐参加市赛的教师团队(教师个人)。2022年3月15日前在市赛指定系统提交报名材料。
八、其他事项
1.学院认真做好选拔赛组织与推荐工作,严格审查参赛教师资格。
2.参赛教师应保证教学创新设计相关材料的原创性,不得抄袭、剽窃他人作品,如产生侵权行为或涉及知识产权纠纷,由参赛教师自行承担相应责任。
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2021年12月1日